Менеджеры по развитию территорий для направления промышленного оборудования - проект реализован за 15 дней
Что было необходимо
Компания из сферы промышленного оборудования обратилась с задачей в сжатые сроки подобрать команду из семи менеджеров по развитию территорий. Ключевым требованием был подтвержденный опыт работы с конкретным оборудованием промышленного назначения, а также возможность выхода кандидатов на новое место работы до конца года.
Какие трудности
Проект имел ряд существенных ограничений:
-
Требовалось одновременно закрыть семь позиций, что при узком профиле значительно усложняло подбор.
-
Рассматривались только кандидаты с релевантным опытом работы именно с промышленным оборудованием.
-
Сжатые сроки и необходимость выхода до нового года ограничивали круг доступных специалистов.
Что сделали?
Команда Персонал Exclusive выстроила параллельную стратегию подбора:
-
Сформировали целевой список компаний и отраслей, где работают менеджеры с нужным опытом.
-
Запустили одновременный прямой поиск по нескольким регионам.
-
Провели ускоренную оценку профессионального опыта и готовности к оперативному выходу.
-
Согласование кандидатов с заказчиком велось в кратчайшие сроки, без потери качества.
Результат
Проект был полностью закрыт за 15 дней. Все семь менеджеров по развитию территорий с релевантным опытом работы с промышленным оборудованием были успешно подобраны и вышли на работу до начала нового года.